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Vaga - Desenvolvedor Junior

Principais responsabilidades:​

  • Desenvolver e manter integrações de entrada de dados com APIs de lojas virtuais.
  • Desenvolver e manter integrações de saída de mensagens com diversos disparadores.
  • Ampliar a capacidade da nossa API pública desenvolvendo e documentando novos endpoints para serem consumidos pelos nossos clientes.
  • Colaborar com a equipe de produto para criar novas funcionalidades e melhorar as existentes.
  • Colaborar com a equipe de Customer Success para resolver problemas técnicos dos clientes.
  • Participar de reuniões de planejamento e revisão.
  • Acompanhar e resolver bugs reportados pelos usuários.

Requisitos:​

Onde pedimos experiência não necessariamente a experiência precisa ser profissional, projetos pessoais ou de estudo também contam.

  • Familiaridade com Git e controle de versão.
  • Experiência com VueJS ou ReactJS
  • Experiência com desenvolvimento web backend
  • Experiência com APIs REST.
  • Experiência com SQL
  • Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipe.

No dia a dia você irá utilizar:​

  • MySQL
  • PHP 7.4
  • Vue 2 e 3
  • Docker
  • Git
  • Redash
  • Firebase
  • TypeScript
  • Tailwind

Sobre Você:​

  • Comprometimento e auto-gerenciamento em um ambiente com muita liberdade.
  • Organização e atenção aos detalhes.
  • Sede por aprender e melhorar continuamente como profissional.
  • Capacidade de executar as atividades descritas acima.
  •  

Principais responsabilidades:​

  • Desenvolver e manter integrações de entrada de dados com APIs de lojas virtuais.
  • Desenvolver e manter integrações de saída de mensagens com diversos disparadores.
  • Ampliar a capacidade da nossa API pública desenvolvendo e documentando novos endpoints para serem consumidos pelos nossos clientes.
  • Colaborar com a equipe de produto para criar novas funcionalidades e melhorar as existentes.
  • Colaborar com a equipe de Customer Success para resolver problemas técnicos dos clientes.
  • Participar de reuniões de planejamento e revisão.
  • Acompanhar e resolver bugs reportados pelos usuários.

Diferenciais:​

  • Valorizamos experiência prévia em projetos próprios.
  • Experiência prévia com integrações de e-commerce.
  • Experiência prévia em PHP
  • Experiência em Vue
  • Conhecimento avançado com bancos de dados SQL
  • Experiência com Firebase

Benefícios:​

  • Trabalho 100% remoto.
  • Flexibilidade total de horários – sem carga horária definida.
  • 13º Salário.
  • Escala 4×3, sim. a Kevi trabalha com semana de 4 dias.
  • Férias ilimitadas e pagas.
  • 4 sessões de terapia por mês via Zenklub.
  • Ambiente de trabalho extremamente flexível.
  • Acesso a oportunidades de crescimento (participação em eventos, treinamentos, livros).
  • Auxílio Educação.

Sobre o Kevi​

  • Nossa regra de ouro é o bom senso e nosso principal valor é a transparência;
  • Equipe totalmente remota;
  • Não possuímos horário fixo, acreditamos em contratar pessoas competentes e deixar elas prosperarem;
  • Férias ilimitadas e pagas, se você estiver se sentindo mal; tiver achado uma promoção imperdível de viagem; ou se o seu filho for fazer uma apresentação na escola e você gostaria de assistir, você pode;
  • Acreditamos que pessoas felizes trabalham melhor e fazemos nosso melhor para ter um ambiente agradável e sem pressão.
  • Checagens mensais 1 a 1 entre você e seu gestor com o objetivo principal de gerar oportunidades de crescimento para você, pontos da reunião:
    • Feedback mútuo, da empresa para você e de você para a empresa;
    • Planejar, preparar e acompanhar os caminhos de crescimento
    • Planejar as próximas capacitações;
  • Confraternização mensal online com o time todo para nos conhecermos um pouco mais, comermos algo gostoso e falar de coisas não relacionadas ao trabalho;
  • Benefício Zenklub para sua saúde mental, quatro consultas remotas com psicólogos por mês, mais desconto para dependentes e acesso a um aplicativo com conteúdos diversos focados em saúde mental e bem estar emocional.

O que o time acha de trabalhar aqui?

É uma ótima oportunidade pra quem busca ir além de só programar, desenvolvendo também a habilidade de resolver problemas de forma técnica e entendendo como cada solução impacta o produto. Desde que entrei na Kevi, venho evoluindo rápido justamente por estar nesse ambiente que incentiva a produtividade e o aprimoramento sem deixar de lado uma cultura de trabalho mais humanizada.

Durval Junior, Desenvolvedor

Desde que entrei na Kevi, percebi que ser dev aqui vai muito além de só escrever código. Cada dia traz um desafio novo: às vezes é refatorar algo que parecia simples mas exige atenção, outras vezes é integrar com APIs diferentes, pegar aquela demanda que apareceu a partir de um cliente... O legal é que nunca é só "resolver o problema e pronto" — sempre rola aquela troca com o time, onde cada um ajuda e compartilha experiência.

É um ambiente que incentiva aprendizado o tempo todo, mas sem deixar de lado o cuidado com as pessoas. Isso faz toda diferença no ritmo de evolução que eu tenho sentido desde que entrei.

Victor Navarro, Desenvolvedor

Salário​:

Para essa posição, a Kevi tem o orçamento entre R$2.500 e R$3.500, dependendo da experiência e capacitação do candidato.

Regime de contratação: PJ, com férias pagas e décimo terceiro

Como aplicar?​

Você é mais que um curriculum e onde você estudou e trabalhou antes é muito menos importante para nós do que quem você é, o que já fez e sabe fazer, os interesses que tem e porque acredita que essa vaga é apropriada para você.

Para aplicar:

  1. Grave um vídeo ou áudio de até 3 minutos contando um pouco mais sobre você e sua experiência como programador. Faça upload desse arquivo para alguma plataforma como Google Drive para compartilhar conosco o link do seu vídeo. (Dica: A plataforma Loom ajuda a gravar vídeos e criar links para eles rapidamente.
    – Não vamos julgar a qualidade de edição do vídeo, apenas queremos escutar sua história contada por você mesmo.
  2. Preencha o formulário abaixo, disponibilizando o link do vídeo contando um pouco mais sobre você.

Processo seletivo​

Etapa 1: Aplicação com formulário e vídeo. (15 minutos)

Etapa 2: Entrevista de histórico e perfil (30 minutos)

Etapa 3: Entrevista técnica via codeinterview (1 hora)

Etapa 4: Teste pago (R$200), assíncrono (entre 6 e 12 horas de trabalho). Todos os candidatos que concluírem essa etapa receberão o valor de R$200,00 como compensação pelo tempo investido no processo seletivo. Mesmo que não seja o candidato selecionado.

Etapa 5: Oferta

Apesar de serem várias etapas, esperamos fechar a vaga em torno de 4 semanas.

Prezamos por uma comunicação efetiva e vamos responder para todos os candidatos que enviarem os vídeos em até 7 dias. Em caso de uma negativa, faremos nosso melhor para explicar por que optamos por outros candidatos.